Les six meilleurs employeurs 2023 sont maintenant connus
La Table régionale de l’éducation de la Mauricie (TREM) a dévoilé les six duos employeurs-employés gagnants du concours « Mon boss, c’est le meilleur! », édition 2023.
Rappelons que c’est au cours du mois d’octobre que les jeunes qui doivent conjuguer leurs études et un travail à temps partiel dans un commerce ou une entreprise de la Mauricie ont été invités à soumettre la candidature de leur employeur, s’ils jugeaient avoir des conditions de travail leur permettant de bien concilier études et travail. Au total, une centaine d’employeurs ont été inscrits par des élèves et des étudiants étant tous âgés de 14 ans et plus, du secondaire à l’université.
Parmi toutes les candidatures valides reçues, six d’entre elles ont été pigées au hasard afin de déterminer les duos gagnants de l’édition 2023, composés d’employeurs et de jeunes employés. Voici les six duos employeurs-employés gagnants :
• Chantale Gaboury, pharmacienne propriétaire du Familiprix extra à Maskinongé et Sabrina Landry, étudiante au Cégep de Trois-Rivières
• Christian Mercier et Nathalie Vincent, propriétaires de la Clinique vétérinaire Grand-Mère et Maxym Mercier, étudiante au Cégep de Shawinigan
• Danielle Lebreux, gérante au restaurant St-Hubert des Forges à Trois-Rivières et Rosa Carpentier, élève à l’école Avenues-Nouvelles
• Gilles Bournival, propriétaire du restaurant Jeannot à Shawinigan et Sulyvann Rochette, élève à l’école secondaire des Chutes
• Martin Brière, propriétaire du Marché alimentation BG à Saint-Adelphe et Élodie Ouellette-Charland, étudiante au Cégep de Shawinigan
• Nathalie Dupont et Sandra Doucet, propriétaires du Café Gourmet La Tribu à Saint-Maurice et Charlie Fortin, élève à l’école secondaire des Pionniers
C’est lors de visites surprises en compagnie des élèves et étudiants que l’annonce a été faite aux employeurs et qu’un panier-cadeau ainsi qu’un certificat de reconnaissance leur ont été remis. Captées par caméra, les visites et les belles réactions qu’elles ont suscitées ont servi à réaliser six capsules vidéo qui seront utilisées pour sensibiliser les employeurs et la population générale au cours des prochains mois. « Dans un contexte de pénurie de main-d’oeuvre où il peut être facile de faire appel aux jeunes pour combler le manque d’employés, c’est encourageant de constater que bon nombre d’employeurs se conforment à la nouvelle loi et offrent des conditions de travail respectant la réalité étudiante des jeunes », a témoigné affirme Mélanie Chandonnet, directrice générale de la TREM.
« Les témoignages que nous recevons à travers le concours nous permettent d’affirmer que ce sont beaucoup plus que six employeurs qui pourraient bénéficier de titre de meilleur boss. Pour nous, c’est une bonne nouvelle puisque la conciliation études-travail est cruciale pour permettre à nos jeunes de réussir leur parcours scolaire. Un employeur qui offre de bonnes conditions de travail à nos jeunes est un employeur qui reconnaît l’importance de l’éducation. »
En soumettant la candidature de leur employeur, les jeunes devaient expliquer pourquoi ce dernier méritait le titre de meilleur boss. Les témoignages récoltés démontrent qu’il existe de nombreux employeurs qui ont d’excellentes pratiques en Mauricie, ce qui représente une bonne nouvelle pour la TREM. Toutes les capsules vidéo réalisées à la suite des visites surprises chez les employeurs, incluant les témoignages, sont disponibles via le https://trem.ca/monboss2023/.